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Tita提供企業(yè)OKR目標管理，持續(xù)績效考核、項目管理、工作計劃，依據(jù)PDCA質(zhì)量管理理論，提供OKRs-E目標執(zhí)行管理應用框架，結合CFR和績效考核，從企業(yè)戰(zhàn)略目標制定，到工作計劃執(zhí)行，再到工作結果考核，激發(fā)員工潛能，實現(xiàn)企業(yè)高速增長，帶領企業(yè)走進人員管理新時代。
www.tita.com 網(wǎng)絡應用 2024-09-09
盯目將先進的管理方法論融入工具，提供一站式企業(yè)戰(zhàn)略目標落地解決方案，將團隊管理中的目標管理、流程管控、績效激勵、方法論沉淀等要素進行全周期、數(shù)字化管理，形成高效的PDCA工作循環(huán)，幫助企業(yè)提升組織協(xié)作效率、激發(fā)員工積極性、降低管理成本，實現(xiàn)人效和業(yè)績的雙重增長
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